HR Business Partner (m/w/d)

Bei der SOMI Group wirst du Teil eines Unternehmens, das weit über die klassische Personaldienstleistung hinausdenkt. Mit Leidenschaft und Innovationskraft bringen wir die passenden Talente mit den richtigen Unternehmen zusammen – und das branchenübergreifend. Unsere Kunden verlassen sich auf uns, wenn es um individuelle Personallösungen geht: von der Arbeitnehmerüberlassung über die Direktvermittlung bis hin zu projektbasierten Freiberufler-Lösungen. Gemeinsam gestalten wir Wachstum, Erfolg und Zukunft – für unsere Kunden, Kandidaten und für dich.

In der Rolle als HR Business Partner (m/w/d) treibst Du alle operativen HR-Prozesse voran, von der Vertrags- und Personalverwaltung über die Lohnabrechnung bis hin zur Unterstützung der Führungskräfte, Analyse von Kennzahlen und Organisation interner Abläufe und Events.

• Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen sowie Vertragsänderungen

• Vorbereitung der internen Lohnabrechnung in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern

• Unterstützung der Führungskräfte bei Personalthemen, Mitarbeitergesprächen und Änderungsvereinbarungen

• Zentraler arbeitsrechtlicher Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende

• Planung und Organisation von Meetings und internen Events

• Mitwirkung beim Employer Branding und im Marketing

• Auswertung und Analyse von Krankenquoten sowie weiterer HR-Kennzahlen

• Dokumentation und Pflege von Personaldaten

• Unterstützung in allen operativen HR-Themen und organisatorischen Aufgaben

• Abgeschlossenes Studium, idealerweise mit HR-Schwerpunkt

• 3–5 Jahre Berufserfahrung im operativen Personalwesen

• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der Vertragserstellung

• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Führungskräften und im Umgang mit sensiblen Personalthemen

• Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise

• Souveränes Auftreten und Standing in der Kommunikation